网络实名:成都人才信息网
设为首页 | 加入收藏 | 联系我们 | 帮助
|   个人求职   |   企业招聘   |   教育培训   |   职业评测   |   HR助理   |   出国留学   |   网络学院   |   留言簿  
四川省部分城市2006年第一季度劳动力市场供求状况分析

  2006年第一季度,四川省劳动力市场“三化”建设的8个试点城市(成都、攀枝花、泸州、德阳、绵阳、乐山、宜宾、广安),以及内江、南充、雅安、巴中市、阿坝州和省职业介绍服务中心均按要求报送了当地的劳动力市场职业供求状况信息。由于这个季度报送的地区有所增加,全省的数据只作大概比较,只分析其特点和趋势。
  本季度劳动力市场发布的用工信息和提供的就业岗位主要是以农村劳动者和部分城镇登记失业人员外出以及解决“4050”等就业困难对象开发公益性岗位,并鼓励广大下岗失业人员自谋职业、灵活就业等“三条主线”相结合。
  2006年第一季度全省13个城市和省本级劳动力市场供求状况主要呈现以下几方面的特征:
  1、由于受“两节”的影响,今年1季度用人单位的需求量和进入劳动力市场的劳动力均有所下降,降幅分别为10.3%和7.5%。虽然有少数工种需求大于求职,但总体来看,市场仍然是求职大于需求,说明在今后一段时间内,我省就业和再就业形势仍然十分严峻。
  2、三大产业的需求中以第三产业为主,第二产业为辅,第一产业次之。从行业需求看,用工仍然集中在批发和零售业,住宿和餐饮业,制造业、建筑业四大行业,这三大行业占总需求量的48.16%。
  3、从用人单位看,企业用工占绝对主力,所占比重达86.64%,其中,私营企业和有限责任公司的用人需求占的比重较大,占45.49%。
  4、按职业分组来看,商业和服务业人员、生产运输设备操作工和专业技术人员是用人单位需求的主体,同时也是求职人员集中求聘的职业。
  5、在所有求职人员中,失业人员是主体,所占比重达56.6%。
  6、从性别分组来看,对男性的需求大于女性的需求,男性求职人员也大于女性;分年龄组,16—34岁的求人倍率明显高于其他年龄组;按文化程度分组,高中文化程度的求职者占主体。
  7、从技术等级来看,大部分用人单位对技术等级有明确要求,但从总量来看,对中高级技术等级以上的人员需求还是明显偏少。
一、供求总体情况
  本报告中所统计的数据为上述13个城市劳动保障部门公共职业介绍服务机构和省本级所采集的劳动力市场供求状况信息,均为本季度有效数。2006年第一季度全省进入劳动力市场的用工需求总量为227906人,进入劳动力市场求职的劳动力共有250688人,求人倍率约为0.91。
下表1显示了2006年一季度供求状况。

表1:供求总体人数

 

需求人数

求职人数

求人倍率

本期有效数

227906

250688

0.91

详细下载四川省部分城市2006年第一季度劳动力市场供求状况分析

 关于我们    联系我们    刊登广告    意见反馈   隐私条款   法律条款  网站地图
 成都人才网 版权所有2005-2008 QQ:641300 
 Email:ChengDuJob@126.com    MSN:ChengDuJob@hotmail.com